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A SAM quer ouvir você.

Compromissos e Valores

A atuação da SAM Metais se firma em pilares alinhados com a prática de uma mineração inteligente, mais consciente, responsável e sustentável, sempre com vistas a contribuir com o desenvolvimento, a qualidade de vida e o bem-estar da sociedade.

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Promoção do Desenvolvimento Local

Por meio da mineração a SAM vai contribuir fortemente para a geração de riqueza nos territórios. As atividades irão mover cadeias produtivas, criar novos ambientes de negócios, gerar empregos, pagamento de impostos e outros tributos. A SAM vai fomentar a geração de oportunidades para o desenvolvimento socioeconômico onde vai atuar, priorizando, inclusive, a capacitação e a contratação de mão-de-obra local.

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Inovação

A mineração inteligente é aquela que baseia em tecnologia para gerar os melhores resultados para as pessoas, para o meio ambiente, para a segurança e para os processos. Para viabilizar o beneficiamento do minério de ferro de baixo teor, a SAM vai utilizar as mais modernas tecnologias disponíveis no mercado mundial e, certamente, representará um novo paradigma para a mineração. A inovação faz parte do DNA da SAM e está presente em todos os processos da empresa.

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Segurança

Desde a concepção do projeto segurança é a prioridade da SAM que não poupa esforços e recursos para obter as melhores soluções para garantir a proteção das comunidades, dos municípios e de seus colaboradores.

Valores
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  • Ética e respeito
  • Inovação e empreendedorismo
  • Solidez e responsabilidade
  • União e diversidade
  • Verdade e justiça

Missão
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Fazer da extração mineral uma fonte de geração de valor para todos os envolvidos com nossas atividades, sejam eles acionistas, funcionários, clientes e comunidades.

 Visão
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Consolidar-se como:

  • Empresa economicamente forte, que busque conciliar o retorno de suas operações com uma atuação social e ambiental responsáveis;
  • Empresa eficiente, onde os recursos (humanos, ambientais, temporais e financeiros) sejam administrados com respeito, ética, critério e inteligência. Todas nossas ações e decisões devem ser justificáveis;
  • Empresa com um convívio profissional estimulante, onde nossos colaboradores (funcionários e prestadores de serviços) sejam motivados a fazer o melhor que podem; onde procuramos potencializar as aptidões dos nossos funcionários e onde nutrimos um ambiente de respeito e cordialidade profissionais.